Et enigt Folketing har besluttet at indføre nye regler, der skal støtte forældre, der oplever sorg efter at have mistet et barn eller har nyfødte indlagt i længere tid. De nye bestemmelser har til formål at lette den svære livssituation ved at forbedre adgangen til fravær og dagpenge.
Nye regler for sorgorlov og barselsdagpenge
Fremover vil forældre, der tager sorgorlov, ikke få fradrag for de perioder, hvor de har modtaget tabt arbejdsfortjeneste, når retten til dagpenge opgøres. Desuden vil færre forældre skulle bruge deres barselsdagpenge på at passe et sygt barn derhjemme, hvilket giver dem mere tid til at fokusere på deres situation.
Beskæftigelsesministeren understreger, at de nye regler skal give økonomisk tryghed i en vanskelig tid, både for dem der har mistet et barn, og for dem der står overfor usikkerhed om fremtiden.
De to initiativer er en del af finanslovsaftalen for 2025, som er indgået mellem regeringen og flere partier. Den udvidede ret til barselsdagpenge under sorgorlov træder i kraft den 1. juli 2025, hvilket betyder, at forældre der går på sorgorlov fra denne dato eller senere vil drage fordel af ændringerne.
Initiativet, der forbedrer barselsvilkårene for forældre med indlagte nyfødte børn, træder i kraft den 1. januar 2026. Det gælder for forældre til børn, der er født eller modtaget fra denne dato. Forældres ret til fravær og dagpenge vil blive forlænget fra tre til 12 måneder for hver forælder i forbindelse med hospitalsindlæggelse af nyfødte. Desuden vil såkaldt ”tidligt hjemmeophold” blive ligestillet med hospitalsindlæggelse, så forældre til børn, der bliver sendt hjem til behandling, også får gavn af forbedringerne.
De forventede omkostninger ved ændringerne er anslået til at medføre yderligere offentlige udgifter på 5,7 millioner kroner i 2025 og 18,6 millioner kroner årligt fra 2026. Disse nye initiativer vil ikke kun støtte de berørte familier men også vise en større forståelse for de udfordringer, som forældre står over for i svære tider.