Jesper Jensen løn landstræner: Hvad tjener en dansk håndboldlandstræner?
Jesper Jensen har været et kendt navn i dansk håndbold gennem flere år. Som landstræner for det danske kvindelandshold har han opnået store sportslige resultater, hvilket naturligvis rejser spørgsmålet: Hvad er Jesper Jensens løn som landstræner, og hvordan ser hans kontrakt og bonusordninger ud? Interessen skyldes både det sportslige niveau og den øgede professionalisering af håndbolden i Danmark.
Jesper Jensens baggrund og lønniveau i Team Esbjerg
Indtil sommeren 2024 var Jesper Jensen cheftræner for Team Esbjerg, hvor han ifølge tilgængelige oplysninger fra Champions League-sæsonen 2021/2022 tjente omkring 6.500 euro om måneden. Det svarer til cirka 48.000 danske kroner. Dette lønniveau placerer ham blandt de bedst lønnede klubtrænere i dansk kvinderhåndbold på daværende tidspunkt, og det afspejler hans markedsværdi og det professionelle niveau i sporten.
Kontrakten som landstræner for Danmark
Jesper Jensen tiltrådte som landstræner for det danske kvindelandshold i marts 2020 og gik fra sommeren 2024 over til at være fuldtidsansat i denne rolle. Som landstræner for elitehold er lønnen dog ikke offentligt tilgængelig. Eksperter og fagpersoner vurderer, at en løn for landstræner på Jesper Jensens niveau typisk ligger i spændet 600.000 til 1,2 millioner kroner om året, alt efter ansvarsområde, erfaring og resultater.
Bonusordninger og præstationsafhængige tillæg
Foruden grundlønnen kan der forhandles individuelle bonusordninger ind i en landstrænerkontrakt, især når det gælder store præstationer såsom medaljer ved EM, VM eller OL. Sådanne ordninger kan både være for hele trænerstaben og for hovedtræneren selv. For eksempel modtager medaljevindende trænere ofte et skattepligtigt engangsbeløb for at føre holdet til topplacering. Det er derfor sandsynligt, at Jesper Jensen har haft adgang til denne type præstationsbonusser, særligt i takt med de stærke resultater, kvinderne har leveret under hans ledelse.
Sammenligning med markedsniveauet for landstrænere
Ser vi på vilkår for trænere i internationalt top-håndbold, ligger lønninger for hovedtrænere på kvindesiden generelt lavere end hos herrerne, dog stiger præmier og løntrapper markant ved succes og internationale medaljer. Jesper Jensens erfaring som både klub- og landstræner gør ham til en attraktiv kandidat, hvilket typisk vil spejle sig i hans lønniveau og kontraktbetingelser. Den internationale konkurrence, ikke mindst fra store klubber og andre nationale forbund, kan også presse lønniveauet opad.
Jesper Jensens næste skridt og betydning for markedet
Efter Jesper Jensens kontraktudløb den 30. juni 2025 vender han tilbage til klubtrænergerningen, denne gang som cheftræner for Ferencváros (FTC) i Ungarn. Lønforholdene i Ungarn forventes at ligge på et mindst lige så højt niveau som i Danmark, eventuelt højere, da internationale klubber ofte tilbyder mere attraktive økonomiske vilkår for trænere med Jesper Jensens profil og meritter fra landstrænerposten.
Transparens, løn og offentlig interesse
Dansk håndbold har i årevis været præget af et vist hemmelighold om løn og kontrakter på allerøverste niveau, både for spillere og trænere. Diskussionen om Jesper Jensen løn som landstræner har været et fast indslag i medierne, ikke mindst fordi håndbolden i Danmark drives for en god del af offentlige midler gennem Team Danmark og Danmarks Idrætsforbund. Dette har forstærket kravene om gennemsigtighed og ordentlighed omkring lønninger og bonusser i sporten.
Fremtidens forventninger til lønniveauet i dansk landsholdshåndbold
Med håndboldens fortsatte professionalisering og sportens popularitet forventes lønniveauet for både spillere og trænere at stige yderligere. Succesen for det danske kvindelandshold under Jesper Jensens ledelse har været med til at løfte både det sportslige og kommercielle niveau i dansk håndbold. Det betyder også, at fremtidens toptrænere sandsynligvis vil opleve et højere grundlønsniveau og flere præstationsbaserede bonusmuligheder.
