I dag har et flertal i Folketinget godkendt et lovforslag, der hæver folkepensionsalderen til 70 år fra 2040. Denne beslutning giver danskerne klarhed om deres pensionsalder de næste 20 år, frem til 2045.
Ændring i pensionsalderen og dens konsekvenser
Ændringen i pensionsalderen er en del af Velfærdsaftalen fra 2006, hvor et bredt politisk flertal blev enige om, at der skulle være en sammenhæng mellem levealder og pensionsalder. Når danskerne lever længere, er det nødvendigt at arbejde længere.
Beskæftigelsesministeren understreger, at denne justering skal sikre, at der er råd til en god velfærd for kommende generationer. Det er dog vigtigt at bemærke, at der vil blive arbejdet hen imod et mere retfærdigt pensionssystem, som vil blive drøftet inden 2030. Der er betydelig forskel på, hvornår man træder ind på arbejdsmarkedet, og det skal tages i betragtning.
Ifølge pensionsloven skal Folketinget hver femte år vurdere, om pensionsalderen skal stige, hvis livslængden for 60-årige øges. Den nuværende forhøjelse fra 69 til 70 år forventes at bidrage til at styrke de offentlige finanser med cirka 15 milliarder kroner fra 2040. Velfærdsforliget fra 2006 har spillet en central rolle i at sikre Danmarks økonomiske stabilitet og velfærd.
Den seneste ændring af folkepensionsalderen fandt sted i 2020, hvor den blev hævet til 69 år med virkning fra 2035. Tidligere blev pensionsalderen også forhøjet til 68 år i 2015, gældende fra 2030. Disse justeringer viser, hvordan pensionssystemet tilpasser sig befolkningens ændrede livsstil og længere levetid, hvilket er nødvendigt for at opretholde en bæredygtig velfærd.